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始建于1959年
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2017年4月1日，成都唯實(shí)公司工會(huì)、職代會(huì)召開專題會(huì)議，審議《公司績(jī)效考核管理辦法》（修訂稿）。公司工會(huì)委員、各分工會(huì)主席及職工代表20余人參加了會(huì)議，會(huì)議由工會(huì)主席呂亞東主持。
綜合辦公室余慧俐副主任從辦法修訂的理念和思路、關(guān)鍵KPI指標(biāo)的優(yōu)化、部門考核內(nèi)容的科學(xué)細(xì)化、員工考核的改進(jìn)、加大激勵(lì)措施等方面作了詳細(xì)的介紹和說明，并解答了參會(huì)職工代表的提問，會(huì)議討論并審議通過了修訂的《績(jī)效考核管理辦法》。
中國真空領(lǐng)域具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的高技術(shù)企業(yè)
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